El talento es la clave del futuro empresarial y en un entorno en constante cambio, las empresas deben adaptarse y evolucionar para atraer, formar y retener a los mejores profesionales. Con este enfoque, el pasado 25 de febrero, Gijón acogió el II Foro de Tendencias en Gestión de Personas, un evento organizado por APD con el apoyo de Caja Rural de Asturias y Garrigues, y la colaboración de Visita Gijón.

Bajo el lema “El talento como ingrediente estrella”, las Antiguas Cocinas de la Universidad Laboral se convirtieron en un espacio de diálogo e intercambio de ideas sobre los desafíos y oportunidades en la gestión del talento.

Un espacio de debate con voces expertas

El foro reunió a destacados profesionales del sector, quienes compartieron sus experiencias y estrategias para alinear el talento con las necesidades del mercado. Entre ellos, Tamara Campa, Directora de Recursos Humanos de Caja Rural de Asturias, quien participó en la mesa redonda “La receta del éxito: iniciativas empresariales que forman y transforman el talento”.

Acompañada por Carmen Coto, Directora People & Culture de TotalEnergies, y Carlos Rubio, Responsable Académico de Kirleo (by GAM), y con la moderación de Marisa Ortea, Fundadora de PER SÉ Recursos Humanos, la conversación giró en torno a cómo las empresas pueden apostar por la formación y la innovación como ejes estratégicos para atraer y fidelizar talento.

El talento como motor de cambio

A lo largo de la jornada, otros referentes del ámbito laboral y empresarial participaron en el foro, aportando su visión sobre las tendencias en la gestión de personas. Entre ellos:

✔ Eva Rodríguez, Presidenta de APD Asturias
✔ Carlos García Barcala, Socio Responsable del Dpto. de Derecho Laboral en Garrigues
✔ Ángela Pumariega, Vicealcaldesa del Ayuntamiento de Gijón/Xixón.
✔ Ignacio Eloy Sánchez, Socio de Derecho Laboral en Garrigues
✔ Eduardo Sánchez Morrondo, Presidente de Compromiso Asturias XXI
✔ María Calvo, Presidenta de FADE
✔ Carla Álvarez Sanjurjo, Directora General de Promoción del Empleo del Ayuntamiento de Gijón/Xixón
✔ Begoña López, Directora de SEPEPA.

En las diferentes intervenciones, se puso sobre la mesa la importancia de alinear talento, empresa y mercado para construir un ecosistema laboral más eficiente, sostenible y preparado para los retos del futuro.

El evento concluyó con una sesión de café-networking, donde asistentes y ponentes tuvieron la oportunidad de seguir compartiendo ideas y explorar nuevas oportunidades de colaboración.

Desde Caja Rural de Asturias, un gusto participar en este tipo de iniciativas.